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热设计陈继良:知识创造价值!极致专注热管理 走难而正确的路

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优秀教师/意见领袖/博士学历/特邀专家/独家讲师
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导读:在过去2022年,仿真秀平台讲师服务团队突破2000+,生产内容/服务讲师:900+(占比50%),其中,500+讲师在平台获得“收入”(占比41%)。仿真秀不仅产生讲精品课单课实现销售30万+,付费单课播放突破110万+播放次数 ,而且还有一大批优质视频课程创作者获得了用户好评。

依据仿真秀平台2022年新增加视频课程进行综合评选(课程销售额、用户评价和服务等),仿真秀平台认证讲师陈继良Leon Chen荣获仿真秀2022年度优秀讲师

一、热设计技术专家陈继良

大家好,我是陈继良。
非常荣幸被评为仿真秀2022年度优秀讲师,也特别感谢仿真秀邀请我做这样一次分享。也正好借这次机会,用几分钟的时间,分享一下我这几年做热设计技术服务的感受。
正如图示所说,我始终坚持知识创造价值,并且极致专注于热管理这个领域,长期走难而正确的路。

先给大家做个简短的自我介绍。我毕业于中国科学院工程热物理学专业,在工作的早期,和几个同行朋友联合创建了热设计网,现在长期从事智能穿戴、通讯、储能、汽车电子等各类产品的热管理方案研发工作。我目前参与经营的鸿艺电子是一家整体散热方案设计公司,业务涵盖方案设计到散热物料供应。对我而言,持续探究电子产品热设计新方案、新技术,当然包括一些新工艺、新材料,是主要的工作内容。我还常年组织一些热设计知识讲座,参与行业的各种技术交流会,并且写了一本《从零开始学散热》这本书,在2020年已由机械工业出版社出版,也参与录制了一些视频课程。在仿真秀平台都有销售。《从零开始学散热2》也正在编写中,预计2025年写完。
二、从零开始学散热
相信仿真秀的朋友都是非常勤奋好学,努力上进的。我自认为自己也属于这样的人。在这里我用1~-2分钟时间和大家分享一下我近几年做热设计工作的一些粗略感想,希望对大家有所帮助。
2014年,我开始起笔撰写《从零开始学散热》,彼时热设计在行业内还是一个非常小众、非常狭窄的领域,我写这本书其实最开始的的目的想回答以下这三个非常俗问题:
1,热设计这个行业是否是个好行业,男怕入错行,我想确保我入的行是不是正确的。
2,怎么在这行站稳脚跟呢?
3,在热设计行业当中,有没有细分的领域,可以工作既轻松挣钱又多呢?
当时,我没能找到充足的资料来回答我这几个问题的,迷茫且恐慌。我尝试自己去回答这几个问题。

经过一两年的工作实践,我进入到一个盲目自信的状态,2015年,我感觉自己似乎掌握了所有的技巧,热仿真的技巧、散热器的设计思路、风道的设计准则、界面材料的选型方法等,认为自己已经很厉害了。这是一个盲目自信期。并且开始组织一些热设计的讲座或者培训。在此期间,我设计了热设计整体的知识框架,并依据框架开始全面填充《从零开始学散热》这本书的内容。
但书籍写到中间和后半段的时候,我进入到了一个自我质疑期。写书的过程中,我发现自己有大量的知识盲区,书中有的一章,写了半年,有的一段就写了数周。工作实践中,对热设计我形成了很多自己的观点(或者说感受),但不确定是否正确,因此尝试阅读许多文献来佐证。许多到现在都没找到确切、直接的理论证据。在这个过程中,我逐渐了解到热设计是一个非常繁杂的领域,并且感知到结构设计、硬件设计、软件设计,也同样艰深复杂,很多东西并不是像我之前想象的那么简单。往里深化的话,都存在着工程界甚至是科学界都没解决的问题。

在书籍写作期间,我持续组织热设计的一些讲座,例如《热设计陈继良:液冷对产品系统设计带来的改变》,并且根据讲座反馈来反推或者是迭代《从零开始学散热》这本书里的内容,同时基本完成了《实用Flotherm热仿真教程》和《实用Icepak热仿真教程》这2个系列视频的开发和录制工作,为自己前几年的工作做了系统性的总结。

2019年,我进入创业状态,尝试为行业内更多种类的电子产品提供散热解决方案,也有机会对从问题到解决方案全流程的一些事务进行参与甚至主导,涉及到业务、研发、生产,当然还包括品质,甚至财务。我更加彻底认识到热设计的博奥属性,也就是博大精深、非常深奥,并对之前工作时接触的供应商多了真挚的敬意。
2020年,持续撰写了接近6年的《从零开始学散热》一经出版,就有读者不断催促我录制书籍的配套视频。截止到2022年上半年,在几乎挤干所有业余时间的前提下,我完成了《从零开始学散热—实例,方法和思维》的开发和录制。中间加入了更多关于工程设计、研发流程和热设计本质的个人思考,也第一时间在仿真秀平台上线。
三、我与仿真秀共成长
我在仿真秀提供的三个视频课程如下截图所示,大家可以前往点开详细界面了解内容。还是那句话,不拿热设计这行当饭吃的,没必要花这个钱购买,里面免费的章节足以让你了解热设计的基本工作流程和内容。

课程的关键特征是全部来自于工程实践。对于Icepak和Flotherm这2个软件相关的课程,详细介绍了软件的具体用法,不只是一些操作,还包括为什么这么设置,设置的背后的原理是什么,相当于是从工程经验这个角度,将软件作为一种工具,介绍其应当怎么使用才能做出更好的散热解决方案。不管是课程还是书中,我尽可能尝试平衡理论本质和工程的实用性,做到知其然,亦大致知其所以然。理论很深度的东西,我自己也忘记很多甚至达不到彻底理解,因此都没有呈现。
说实话我在录制从零开始学散热—实例,方法和思维以及撰写《从零开始学散热》这本书的时候,遇到了很多我自己都不能够特别理解的一些科学概念,这些概念如果往深了去挖,其实一个概念都可以写一本书来解读、研究。但是一本书的厚度是有限的,我必须要确定边界。尤其作为一本工程设计手册,我需要尽可能让我所撰出的这些内容对工程上是有实际、直接的意义的,所以我尽全力的去相对通俗地解释这些概念的意义。
这些解释并不是特别严谨,所以不管是在这些课程还是在我写的书当中,都有大量的原创的概念、原创的名词、甚至一些原创的观点,这些观点呢,讲实话,我无法保证100%正确,很多程度上,它是从工程角度出发,来给大家建立一些概念。其也在我所已知的工程边界中大致成立。或许有一天,大家遇到的场景不同,这些观点就是片面甚至错误的。

最后做一个简短的总结。作为一个技术人员,我坚信知识能够创造价值,也非常感谢仿真秀为技术人员提供一个学习和分享的平台。对于同行,我想说,热设计大有可为,前景广阔。研发人员,当然包括热设计工程师在内,地位普遍低下的状况一定会改变。作为直接创造价值的人,接下来会在社会当中,获得应有的尊重和回报。我个人的规划是继续打造、完善热管理技术服务平台,为更多的产品提供优秀的热管理方案,最好呢,说句大的,最好能够同时为社会热设计技术的进步,或者说为整个热管理行业,贡献一些微薄之力。我将持续专注于自我提升,把《从零开始学散热2》写好,录制分享更多有价值的视频,欢迎大家监督。

仿真秀2022年度优秀讲师名单

四、读者福利
仿真人才库猎头岗位内推

热设计工程师

某知名计算机软件公司

工作地点:深圳南山区

薪资范围:25-50k-15薪
岗位职责描述
  • 参与新产品开发的热设计及仿真工作,建立仿真模型并进行热分析;

  • 负责产品散热结构的详细设计,协助结构工程师完成相关的结构设计工作;

  • 负责整机系统散热零件(均热板、散热器、冷却系统等)的选型及设计,协助产品的温升测试与验证;

  • 进行产品热问题的定位分析研究,总结技术案例,产品热设计技术的应用研究及推广;
任职要求:
  • 热能与动力、电子设备热设计,工程热物理等相关专业,本科及以上学历,AR穿戴类及手机行业优先;

  • 掌握电子设备常用的热设计方法,熟悉散热部件的导热散热性能、制造工艺和应用方法;

  • 5年以上相关工作经验,熟悉热测试、噪声测试相关的标准规范及测试设备;

  • 具有良好的沟通能力、分析和解决问题的能力,有团队协作意识。

——感兴趣的朋友,请联系仿真秀人才库的杨老师,见后文

(完)
声明:本文首发仿真秀App,部分图片和内容转自网络如有不当请联系我们,欢迎分享,禁止私自转载,转载请联系我们。
来源:仿真秀App
IcepakFlotherm汽车电子理论材料储能热设计
著作权归作者所有,欢迎分享,未经许可,不得转载
首次发布时间:2023-02-09
最近编辑:1年前
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