疲劳仿真技术图文教程-疲劳知识文章-结构-仿真秀

综述 | 基于物理信息的机器学习：在异常检测和状态监测中的应用综述（上）
本期给大家推荐Gadsden教授的基于物理信息的机器学习：在异常检测和状态监测中的应用综述（上）。状...
故障诊断与python学习
签名征集中
免费
LS-DYNA仿真提效关键-3个重力初始化方法大揭秘！
导读：上一篇文章《光滑粒子动力学SPH法揭秘-实现真正的无网格计算》给读者朋友介绍了光滑粒子动力学S...
仿真圈
技术圈粉知识付费学习强国
免费
歼10C和霹雳15爆红全球！回望航空人施荣明与歼八战机的峥嵘岁月
导读：2025年5月7日，巴基斯坦在空战中，凭借中国武器的强大威力，一举击落六架印度战机，其中确认的...
仿真圈
技术圈粉知识付费学习强国
免费
提升二次开发效率：VS Code 快捷键的妙用
在进行二次开发的过程中，选择合适的代码编辑器是提高开发效率的关键一步。先看完整的快捷键HyperMe...
TodayCAEer
签名征集中
免费
为什么大容积气瓶更难造？复合材料气瓶的挑战更复杂
（对于容积更大的复合材料气瓶来说，做小容积的原型气瓶（长度和直径变化），似乎简单的增加规格，并不太适...
气瓶设计的小攻城狮
从事IV储氢气瓶行业。
免费
一文带你看懂力学性能
材料力学性能又称机械性能，任何材料受力后都要产生变形，变形到一定程度即发生断裂。这种在外载作用下材料...
CAE之家
个人著作《汽车NVH一本通》
免费
《乘用车铝合金车轮预损伤疲劳试验及仿真方法》团体标准第一次工作会议
2月26日，《乘用车铝合金车轮预损伤疲劳的试验及仿真方法》团体标准第一次工作会议在北京市石景山区召开...
中国工业合作协会仿真技术产业分会
赋能创新融合发展
免费
一个仿真工程师应该会那些事儿
作为仿真工程师，需要掌握多学科交叉的知识与技能，涵盖理论、工具、工程实践及软技能。以下是详细的能力框...
力学AI有限元
模拟仿真狂热爱好者
免费
【新文速递】2025年5月9日固体力学SCI期刊最新文章
今日更新：InternationalJournalofSolidsandStructures2篇，J...
Tansu
签名征集中
免费
Optistruct焊缝疲劳分析
焊缝疲劳是焊接结构在循环载荷作用下，焊缝及其热影响区（HAZ）逐渐产生裂纹并扩展，最终导致结构失效的...
无情浪子
签名征集中
免费
RecurDyn 2025新功能预告-柔性体相关的功能增强
RecurDyn2025版预计将于2025年6月份在中国区发布，柔性体相关的功能增强始终是Recur...
RecurDyn
在这里得到RecurDyn资讯!
免费
悬置系统橡胶耐久疲劳分析
悬置系统橡胶耐久疲劳分析【免责声明】本文来自网络，版权归原作者所有，仅用于学习等，对文中观点判断均保...
吕老师
28年汽车行业从业经验，深耕悬置...
免费
仿真APP应用案例——风载荷作用下的风机塔筒受力分析
风机在利用风力资源实现清洁能源发电的同时，其结构不可避免地承受着风压所引发的复杂力学影响。作为风机的...
仿真APP
仿真APP，赋能每一个工业品。
免费
基于Neuber修正法的应力响应优化：高效提升结构性能
背景介绍基于Neuber修正法的应力响应优化是一种在结构设计中考虑材料塑性变形能力的方法。这种方法特...
TodayCAEer
签名征集中
免费
ASAP 高级光学系统分析软件
欧美光学行业标准软件ASAP（AdvancedSystemsAnalysisProgram）软件是美...
墨光科技
光学让世界走得更远
免费
上届获奖作品回顾 | “Ansys 2025全球仿真大会”仿真应用大赛
去年大赛我们收到来自各行业用户的103篇参赛作品，每一篇作品都展示了仿真技术在各行业中的卓越应用。经...
Ansys中国
签名征集中
免费
铝制散热片热优化：创新设计与性能提升
铝制散热片的热优化通常涉及对散热片形状的优化，以提高其热性能。这种优化可以通过多种方式实现，包括改变...
TodayCAEer
签名征集中
免费
材料疲劳E-N曲线的优势及其在疲劳仿真中的应用
工程上通常基于疲劳极限做寿命设计，以使得结构在设计应力下能够长期地安全使用。图1疲劳断裂截面01疲劳...
国高材分析测试中心
提供仿真分析材料特性数据服务
免费
疲劳工况下的自由形状优化：提升结构耐久性的关键策略
疲劳工况下的自由形状优化，它通过改变零件的几何形状来减少应力集中，从而提高零件的疲劳寿命。在这种优化...
TodayCAEer
签名征集中
免费
纤维缠绕张力：气瓶的 “松紧带”，太松太紧都危险
大家节日快乐，今天让我们一起学习一下张力张力是啥？简单说，就是缠气瓶时纤维“拉多紧”。这根“松紧带”...
气瓶设计的小攻城狮
从事IV储氢气瓶行业。
免费

1 37 38 39 40 41 227

VIP会员学习计划福利任务帮助与反馈

返回顶部