技术工人是指掌握了一定的技术能力、从事相关技术工作的熟练工人。据统计，2015年，我国一二线城市的工人平均年薪是 5 万多元，其中制造型企业普通一线员工平均年收入 56856 元，非制造型企业的一线服务人员平均年收入为 54583 元。
某招聘网站发布了《2018人才需求最旺的五十城平均月薪》，暴露了各大城市的人员的平均薪资。 
我们对部分金粉进行了调研，发现工龄5年及以下人员工资在3000~5000元的占比约为20%；工龄5年及以下的人员工资在5000~10000元的占比约16%；5~10年工龄工资在5000~10000元的占比约18%；10~20年工龄工资在5000~10000元的占比约13%；5~10年工龄工资在10000~15000元的占比约6%；10~20年工龄工资在10000~15000元的占比约5%，所调研人员工资在15000元以上占比为11%。从以上数据可以看出工资在5000~10000元所覆盖的人员工龄范围最广，涉及新入职人员到20年工龄人员；占比最多，为47%。
目前，我国技术工人分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师五个等级。根据技术等级工资制，不同等级的技术工人工资有较大差别，并且由于工种和地区的不同，工资也有所不同。 所以，小编罗列了部分技术工人工资，让各位了解一下我国技术工人的大致工资情况。 目前有证焊工在我国市场上属于“稀缺人才”。在国内过万收入也不少见。不过考证难度大，让很多人望而却步。 据调查，各用工单位焊工类岗位工资普遍3000起底，不少单位表示，如果正式聘用后，工资拿到5000左右很正常，个别技术较为扎实、熟练的，月工资能达到8000。 车工的工资没有固定标准。各地经济发展水平有差异，同样的工种在不同地区的工资是不一样的。 以浙江地区为例，普通车床的工资，按照8小时工作制计算，一般都是在3000到4000，加班另算，如果每天加班2到3个小时，月工资是可以达到5000的，技术好，动作娴熟的，能够达到6000的。 铣工就是根据设计零件图纸用铣床（加工零件的设备）进行零件加工的技术工人，分为初级工、高级工。零件加工精度要求高。 根据不同地区以及不同熟练程度，铣工的工资有所区别。一般学徒在1000—3000不等，初级工在3000—5000不等，熟练工达到5000以上。 镗工是个专业性很强的工种，其他人很少能涉及，所以工资较高。 但是因为工作和工业相联系，一般只有在一定规模的机械加工厂才有镗床，这也使镗工的就业面相对较窄。
如果能在大型企业工作，镗工大约能拿到每月7000—8000左右的工资。 钳工的种类很多，比如模具钳工、机修钳工、装配钳工等，不同种类工资也有所不同。 装配钳工：工资主要和企业规模及所在城市挂钩。国内工程机械行业的装配钳工工资大多在生产任务饱和的情况下在月8000左右。如果在生产任务不饱和的行业背景下，工资是无法保证的。另外还和生产产品附加值有关，比如ABB，KUKA等机器人厂家的安装装配人员理论也属于装配钳工，但是工作因为需要了解电气原理、程序控制、机械原理等，收入大概在每年15万。总之，装配钳工要想获得更高收入，就要具备更高的技术和经验。 模具钳工：模具钳工属于精细钳工，工资较为可观，不过需要一定的学习成本，一般要三五年才能出师，出师的能月薪4千多，工作五年以上的一般5千上下，十年的可以到6千多，但不是每家公司都能拿，因为一般公司不需要那么多经验很高的师傅。更高的工资，就要靠资历和运气了，同样是十年的，可以拿到7千多，少点也只有不到6千。 -End-
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