原文来自:Sam Mahalingam
Altair 首席技术官
我的技术生涯深刻塑造了这一认知。作为 Altair 的首席技术官(CTO),这家通过仿真、HPC(计算核心)和数据管理(通向知识)开创计算智能的公司,我亲历了从数据到知识,再到智慧的演进过程。
事实上,我工程学位最后一年的毕业设计,就是构建一个基于历史数据的客户支持知识库,用于解决点阵打印机和早期计算机的问题。作为一名仅掌握C 语言和 Unix 环境(用 curses.h 开发文本界面,stdio.h 构建数据库)的初级开发者,我领悟到将原始信息转化为可行见解的力量。
这段经历让我明白一个根本真理:虽然技术可以实现任何功能,但真正的影响力来自产品思维,而不仅是技能。我很幸运加入Altair,在一位不惧行业巨头的远见者领导下,团队得以追逐大胆创意。这种文化让我从软件开发人员成长为 CTO,我也学会在大型组织中永远不要自我设限——要突破、创新并为想法而战,因为优秀的管理者会为你扫清障碍。
现在,让我深入阐述我对 AI 发展的核心观点。在我看来,实现广泛且具有影响力的 AI 应用,最有效的路径可归纳为三个关键词:增强(augment)、嵌入(embed)和赋能(enable)。
增强:构建人机共生关系
这是一个双向过程,与"AI 将取代人类"的论调截然不同。AI 需要增强人类能力——承担重复性任务、分析海量数据、提供比人类单独完成更快更精准的洞察;反过来,人类专业知识也必不可少,为AI 补充其目前缺乏的语境、细微差异和伦理监督。这种共生关系确保AI服务于人类,而非相反。
嵌入:无缝融合现有体系
推动 AI 应用并展现价值的最快方式不是颠覆性变革,而是无缝集成。我们需要将 AI 嵌入现有工具和工作流中,让用户在日常使用的应用程序中直接获得 AI 能力。通过非破坏性的无缝体验,AI 能提升终端用户的生产力并直接改善业务成果,而无需彻底改变工作方式。可以将其视为智能副驾驶,始终在熟悉的环境中待命协助。
赋能:构建全栈 AI 能力
要真正释放 AI 的潜力,企业必须获得合适的"武器库"。这意味着提供工具和平台,在每一层级构建和部署 AI:边缘计算实现实时洞察、企业内部优化运营、云端提供可扩展方案。关键在于,这种赋能必须允许企业利用其专有数据,在公开基础模型之上或之外构建专属模型,从而确保 AI 解决方案符合独特的业务需求和竞争优势。
基于这一框架,有效的 AI 应用还需要以下数字化转型战略杠杆:
AI 人才培养
重新学习对构建新系统至关重要。人类思维常依赖过去成功经验,但持续创新需要适应能力。我们必须赋能员工增强 AI,使其效率显著提升——即使在产品组织中也是如此。
AI 创新中心
为与客户和企业共同创造价值,我们需要建立企业级实验平台,在组织内建立实验基地,邀请客户共同探索 AI 能产生实质影响的用例,甚至可通过引入学术研究形成三方合作。
应用型 AI
源自 AI 创新中心的计划必须无缝嵌入独立软件供应商(ISV)的产品中。这些赋能工具让企业以非破坏性方式采用 AI,从而优化产品设计、改善业务成果、提升运营效率并延长部署产品的有效生命周期。
AI 赋能
正如我所言,每家 ISV 都应提供必要的工具,帮助企业采用AI改进运营并推动数据驱动决策。推动数据驱动的运营转型,构建可持续的AI应用生态
总的来说,AI 的真正价值不在于技术本身,而在于它如何与人类智慧、业务流程和行业需求深度融合。通过增强人类能力而非取代、嵌入现有体系实现无感化应用、赋能组织构建专属AI能力,方能迈向实质性的产业变革。